Jeder, mit dem Sie zu tun haben, bringt eine Vorgeschichte mit, die Sie nicht auf den ersten Blick sehen, ob Kunde, Partner oder künftiger Mitarbeiter. Eine Strafregisterprüfung bringt den Teil dieser Vorgeschichte zum Vorschein, der öffentlich dokumentiert ist: Anklagen, Verurteilungen, Gerichtsverfahren und Einträge auf Straf- und Watchlists. Sie beantwortet eine einfache Frage, nämlich ob diese Person ein kriminelles Risiko mitbringt, das für die Rolle oder Geschäftsbeziehung relevant ist, und sie beantwortet sie, bevor die Person auf Ihrer Gehaltsliste steht, Ihr Gebäude betritt oder mit Ihren Kunden arbeitet. Für regulierte Unternehmen ist die Prüfung oft Pflicht. Für alle anderen ist sie schlicht vernünftiges Risikomanagement, denn eine einzige falsche Entscheidung kostet am Ende weit mehr als die Prüfung.